Контакты

Наш адрес: 180000, Псковская область, Псков, Советская, 47а
Приемная: (8112) 66-28-12
Центр обслуживания клиентов: (8112) 59-79-33, 59-79-34
Пресс-cлужба: (8112) 59-73-62
Телефон доверия: (8112) 59-73-45
Все контакты

В Псковэнерго проходит специальная оценка условий труда работников

16.09.2014

В Псковэнерго проходит специальная оценка условий труда работников
На этой неделе в филиале ОАО «МРСК Северо-Запада» «Псковэнерго» (входит в группу компаний ОАО «Россети») началось проведение специальной оценки условий труда работников. В соответствии с графиком, до конца ноября текущего года комплексная масштабная экспертиза  условий труда пройдет во всех производственных отделениях предприятия.
Как сообщили в службе производственного контроля и охраны труда «Псковэнерго», инструментальные замеры производственных факторов по различным критериям будут проведены на каждом из имеющихся 2070 рабочих мест предприятия. В их число вошли как индивидуальные, так и бригадные рабочие места.
Анализ воздействия производственных факторов проводит специализированная  аккредитованная организация совместно с комиссией «Псковэнерго» под председательством главного инженера Андрея Кузьмина. В ее составе работают специалисты по охране труда, юридической службы, технические руководители производственных отделений и представители  профсоюза.
На рабочих местах посредством инструментальных замеров определяются физические и химические факторы воздействия производственной среды, в том числе потенциально вредные и опасные, напряженность и тяжесть трудового процесса работников, травмобезопасность используемого оборудования, инструментов и приспособлений. При этом учитывается наличие и использование работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.  
Подобная оценка должна обязательно проводиться во всех организациях раз в пять лет, согласно требованиям Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».
По итогам проведения оценки в «Псковэнерго» будут разработаны меры по повышению безопасности производственных процессов, профилактике профессиональных заболеваний и улучшению условий труда работников.